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2016-04-28 13:58:51 [下载]

求职信和简历一定纷歧样,不然带着简历去复印社,几秒钟就能拿到一份如出一辙的复印件,何须再另花工夫写什么求职信?

求职信和简历的面貌一模一样,求职信是贸易信函,和你向“客户”收回的合作约请一样,要求标准、专业,足以吸引他的眼光,压服他去看你的简历以取得更多信息,而简历属于倾销团体的告白文稿,就像产物引见一样,要能激起“客户”的购置愿望,压服他给你口试时机。因而简历可以一稿多投,求职信必需量身定做。

既然不克不及如出一辙,就要针对差别企业、差别职位,在内容和作风上稍做调解,有所偏重,让雇用司理以为你的任务阅历和综合本质与应聘职位完全符合或十分靠近,而且希冀从简历中失掉愈加一定的答案以便布置口试。

某种水平下去讲,求职信泉源于简历,又高于简历,具有对简历内容停止综合引见、增补阐明和深化扩展的作用。

比方,你想用一些词语来夸大和描绘你的特别才能和阅历,或许盼望进一步详细描绘简历中提到的某项紧张任务成绩,这些在客观性较强的简历中很难办到,但在求职信中,运用一些客观性描绘停止夸大和增补,完全可以做到并做好。

又如,简历严厉限定了关于软技艺的描绘,享乐刻苦、团队肉体等意志质量方面的内容在简历中无法多加描绘,但是在求职信中可以对这些方面经过详细项目和事例停止有针对性的阐明。
 

 

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